岗位职责：
1.支持亲橙服务物业团队用工，负责选、育、用、留人才全周期管理工作。
2.为组织发展提供人力资源支持，洞察组织痛点，用HR的专业角度予以解决。
3.传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保障组织的持续健康成长。
4.负责亲橙服务物业团队供应商对接（流程、结算）及其他日常业务支撑工作，保障业务无后顾之忧。
岗位要求：
1.大专以上学历，5年以上物业行业HR工作经验，对招聘和薪酬模块有深入了解。
2.能够单兵作战，适应变化，皮实，有责任心，爱学习，能抗压。
3.能接受第三方签约。