维修主管 (职位编号:07)
7元以上
5年以上
大专
职位描述
1. 年龄在45岁以下;
2. 专科及以上学历,机电维修背景优先;
3. 有五年以上的设备维护相关管理工作经验,有互联网、大物业设备维护经验优先;
4. 应变能力强、有责任心、有团队精神、有服务意识、有较强的抗压能力;
5. 熟练运用办公软件及相关管理软件;
6. 具备优秀的书面和口头表达能力;
岗位职责:
1. 负责落实职场设备设施维保计划(52周PPM)工作的实施;
2. 负责维修方面的管理工作,确保工程维修质量、目标的完成;
3. 协同电气/暖通工程师编制工程部的年度维修保养计划;
4. 参与和制定EHS 相关文件,并执行落地;
5. 对设备异常进行分析和跟进解决,保证异常的解决率;
6. 制定应急响应方案并参与现场应急抢修;
7. 每月编制备品、备件计划;
8. 审核并兼管第三方的改造施工;
9. 负责工程部员工的培训工作;
10. 负责设施通工单报修统计和分析;
11. 协助其他部门等相关工作;
2. 专科及以上学历,机电维修背景优先;
3. 有五年以上的设备维护相关管理工作经验,有互联网、大物业设备维护经验优先;
4. 应变能力强、有责任心、有团队精神、有服务意识、有较强的抗压能力;
5. 熟练运用办公软件及相关管理软件;
6. 具备优秀的书面和口头表达能力;
岗位职责:
1. 负责落实职场设备设施维保计划(52周PPM)工作的实施;
2. 负责维修方面的管理工作,确保工程维修质量、目标的完成;
3. 协同电气/暖通工程师编制工程部的年度维修保养计划;
4. 参与和制定EHS 相关文件,并执行落地;
5. 对设备异常进行分析和跟进解决,保证异常的解决率;
6. 制定应急响应方案并参与现场应急抢修;
7. 每月编制备品、备件计划;
8. 审核并兼管第三方的改造施工;
9. 负责工程部员工的培训工作;
10. 负责设施通工单报修统计和分析;
11. 协助其他部门等相关工作;
联系方式
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