职位详情
储备教学管理
面议
应届毕业生 学历不限
职位描述
岗位职责: 1、承担备课、练课、授课等日常教学工作(无需自己做教案); 2、确保教学质量提升口碑与班主任老师共同完成在校学生续课,协助公开课的正常进行; 3、细心发现学生学习过程中优点,及时解决学生学习和成长过程的问题,与家长保持良好的互动关系; 4、及时向家长反馈学员课堂表现,根据孩子状态安排家庭作业并督促配合完成; 任职要求: 1、本科及以上学历,英语专业有教师资格证优先考虑; 2、相关教育行业1年以上经验; 3、熟练使用各类办公软件(PPT、WORD、EXCEL等); 4、具备优秀的学习能力,组织能力,协调能力,能承受较强的工作压力; 薪资构成:无责底薪 绩效 课时 补贴 续费奖励(底薪和课时费具体根据面试情况和试讲情况定) 教师岗专享福利: 1、带薪培训:教师岗2周-1个月带薪培训,全面提升教学能力,表现优秀可提前转正; 2、福利假期,灵活调休,法定节假日,团建活动,生日福利,国外培训学习; 培养模式: 1、入职前:集团总部统一集中岗前培训(专业知识、行业前景、企业文化、规章制度、团建活动); 2、入职后:专业技能、职业素养等系列培训; 晋升渠道: 管理层:基础英语教师 - 星级老师 - 培训师- 教学主管 - 校区校长
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