岗位职责:

1.协助开展项目招聘工作，包括简历筛选、面试邀约等流程跟进；
2.协助开展项目员工入离职手续办理，包括劳动合同签订、档案材料收集整理等；
3.协助开展项目其他服务工作。

任职要求：

1.教育背景：本科及以上在校学生(26-27届毕业），人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
2.技能要求：熟练使用办公软件，如 Excel、Word 等；具备基本的网络搜索和信息收集能力。
3.个人素质：沟通能力良好，有亲和力，能耐心解答他人问题；做事细心、有条理，对数据敏感，具备一定的保密意识。
4.学习能力：有较强的学习意愿和快速掌握新知识的能力，愿意主动了解人事领域的相关政策法规